Homens perdem mais empregos que as mulheres, diz pesquisa

Em quase todos os países ondeexecutivos foram entrevistados pela Accenture, uma consultoriagerencial, mais homens do que mulheres ocupavam as vagas de trabalhoperdidas.

Na Índia, executivos disseramque 95 por cento das pessoas que demitiram eram homens. Na França, 71por cento das pessoas que perderam seu trabalho foram homens. Realizadaentre novembro de 2009 e fevereiro de 2010, a pesquisa perguntou aexecutivos quantos homens e mulheres tinham sido demitidos no anoprecedente.

Executivos também demitirammais homens na Austrália, Canadá, Alemanha, México, África do Sul,Espanha, Suíça e Reino Unido, segundo a pesquisa. Nos Estados Unidos,54 por cento dos empregos perdidos eram de homens, contra 46 por centode mulheres.

"Em alguns casos, a maior parteda força de trabalho era formada por homens, de modo que o impactomaior foi sentido por homens", disse Nellie Borrero, diretora decapital humano global e diversidade na Accenture. "Mas isso também podesignificar que as empresas tomaram o cuidado de assegurar que um grandenúmero de mulheres não fosse afetado."

Nos Estados Unidos, os homensdominam os setores da economia mais atingidos pela recessão, como osetor manufatureiro pesado e o da construção, enquanto as mulheresdominam os setores menos atingidos, como os serviços de saúde e aeducação, revelam estatísticas.

Uma história diferente sobre arelação entre gênero e perda de empregos veio da Holanda, onde asmulheres foram responsáveis por 51 por cento dos empregos perdidos,disse a Accenture. Na China, as demissões se dividiram igualmente entrehomens e mulheres.

A Accenture entrevistou 524executivos seniores de empresas médias a grandes na Argentina,Austrália, Brasil, Canadá, China, França, Alemanha, Índia, Indonésia,Itália, Malásia, México, Holanda, Dinamarca, Finlândia, Noruega,Suécia, Cingapura, África do Sul, Espanha, Suíça, Reino Unido e EstadosUnidos.